５年度の新卒社員の入社式での事例交付に引き続き、新
人研修を行いました。佐藤社長からは当社の理念と歴史
について、各自の自己紹介、介護保険や倫理など、突貫
エ事の詰め込み学習にならないよう、演習も入ったほぼ
ー日がかりの研修でした。

（上）当日の最終カリキュラムのグループワークではお互いの考え方を知り合う時間にもなったようです。

ルールを学ぶ時間では普段見慣れているコンビニの看板
を描く活動を通して日頃の観察の大切さのアドバイスを
送られる場面もありました。新入社員が全員揃ったばか
りで硬い表情でしたが昼食後は打解け合い、明日から始
まる各事業所でのＯＪＴ研修に向けての準備を無事終了。
すこしでも早く新生活に慣れて欲しいと願います。

（左）本社前の桜のそばでのスナップ
（右）お昼のお弁当はバランスも良いメニューだったとの事